LGS, c’est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C’est aussi une culture d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu’internationaux.

Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé. Avec LGS, les possibilités sont infinies. Nous sommes une entreprise locale, d’envergure internationale, propulsée par la puissance du capital intellectuel d’IBM.

Un contrat, ça vous dit ?

Pourquoi être pigiste pour LGS ?

Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure
Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d’expertise, mais aussi qui vous permettront d’expérimenter de nouvelles technologies
Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous
Un service d'accompagnement en mandat personnalisé
La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue

DESCRIPTION DU POSTE

Lieu: Québec
Date de début:
Date de fin:
Horaire de travail: 35 heures/semaine
Mode de travail: 100% télétravail

Responsabilités du poste

Réaliser des configurations et des architectures technologiques détaillées à partir des architectures générales des solutions;
Définir des architectures infonuagiques (cloud-based ou cloud-native) orientées traitement de la donnée, opérationnalisables, performantes,
résilientes et sures, en fonction des prérequis établis et des règles de gouvernance en vigueur;
Évaluer des infrastructures de traitement de données sur site « onpremise », puis définir un plan de migration vers un (ou plusieurs) fournisseur(s) infonuagique(s);
Évaluer des infrastructures infonuagiques, puis définir un plan de modernisation et/ou de rationalisation ou identifier les risques existants (ou à venir);
Rédiger des documents techniques relatifs à l’architecture ou à l’infonuagique;
Collaborer avec l'équipe de sécurité lors de la mise en place de l'architecture technologique détaillée;
Réaliser des preuves de concept (PoC);
Collaborer à des analyses sur les orientations et les choix technologiques structurants;
Analyser et optimiser les coûts des infrastructures et solutions technologiques pour en maximiser l’efficacité et la rentabilité;
Contribuer à la planification détaillée de projets technologiques;
Participer aux rencontres et ateliers dans le cadre des projets technologiques;
Élaborer des jeux d’essais et les réaliser en impliquant les ressources désignées de l'organisation
Documenter les résultats des essais technologiques;
Définir les spécifications du matériel et des logiciels requis pour supporter les infrastructures de l'organisation;
Installer des logiciels et du matériel technologique principalement dans le laboratoire;
Réaliser la documentation d’exploitation;
Supporter l’équipe de certification/troussage de l'organisation;
Documenter les impacts « Utilisateur » ainsi que les solutions aux problèmes connus;
Assurer le transfert des connaissances et dispenser de la formation aux ressources désignées par l'organisation;
Réaliser tous autres travaux relevant d’un conseiller en infrastructures technologiques.

Exigences du poste

Attentes minimales

1. Démontrer que la ressource cumule au moins dix années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information;

2. Démontrer que la ressource cumule minimalement huit années d’expérience à titre de conseiller en infrastructures technologiques;

3. Démontrer que la ressource cumule au minimum une année en conception, exécution et support de solutions infonuagiques (cloud, multicloud ou hybride);

4. Présenter trois mandats en architecture technologique complétés, supportant des systèmes d’affaires et impliquant des technologies multiplateformes pour lesquels la ressource a réalisé au minimum 120 j-p pour chacun.

Attente valorisée (atout)

Avoir complété un mandat en architecture technologique visant la sécurité informatique.

La forme masculine est utilisée afin d’alléger le texte et en faciliter la lecture.

@IBMJOBS #ROD

Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.

AP-

✨ Alertes d'emploi

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Conseiller (ère) en infrastructures technologiques - LGS, une société IBM