Directeur adjoint/directrice adjointe en installation centre de la petite enfance

Description de l'entreprise
Centre de la petite enfance ayant deux installations, au total 124 places au permis. Nous offrons un programme éducatif de qualité et voyons à la santé sécurité des enfants. Notre milieu est un milieu de vie agréable et nous favorisons l'épanouissement de nos employées par le biais de politique de reconnaissance, la possiblité d'avoir accès à un médecin et d'être soutenu dans les différents mise en place d'objectifs .
Description de l'offre d'emploi
Le Centre de la petite enfance Le Baluchon, reconnu pour son engagement envers la qualité et le bien-être des enfants, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) adjoint(e) (DA) en installation pour soutenir la direction dans la gestion quotidienne de notre milieu dynamique. Sous l'autorité de la direction générale, la personne titulaire du poste participera activement à la réalisation de la mission de l'organisation.
Le CPE Le Baluchon inc. comprend deux installations offrant un total de 124 places autorisées par le MFA. L'une de ces installations est située au cœur d'un quartier résidentiel, favorisant l'intégration des familles dans leur milieu de vie. L'autre installation est aménagée en milieu de travail, facilitant ainsi la conciliation famille-travail pour les parents salariés.

• Assurer la gestion opérationnelle et administrative de l'installation, en collaboration avec la direction générale ;
• Assurer l'application rigoureuse de la convention collective en vigueur, puisque le personnel est syndiqué ;
• Encadrer, soutenir et mobiliser l'équipe éducative afin d'assurer un milieu sain, sécuritaire et inclusif ;
• Veiller à l'application et au respect du programme éducatif du Ministère de la Famille (MFA) ;
• Participer à la mise en œuvre de projets éducatifs, au suivi des plans d'action et à l'amélioration continue des pratiques ;
• Collaborer étroitement avec les familles, le personnel et les partenaires du milieu ;
• Assurer une gestion efficace des ressources humaines (horaire, intégration, évaluation, développement professionnel) ;
  

Contribuer à la gestion administrative selon les budgets alloués, et logistique de l'installation 
Si vous souhaitez contribuer au développement des tout-petits dans un environnement stimulant, ce poste est pour vous !
Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues

• Français parlé et écrit - Élevé
• Anglais parlé - Moyen
• Anglais écrit - Faible
  

Formations

• Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Relations humaines
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Sciences de l'éducation - Certificat en soutien pédagogique dans les services de garde éducatifs
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Sciences de l'administration - Relations industrielles
  

Expérience2 à 3 ansCompétences

• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Capacité à travailler en équipe
• Leadership